ସମାନ ବ୍ୟବହାର ନୀତି
Global Tech Council ସମସ୍ତ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ପ୍ରତି ସମାନ ବ୍ୟବହାରର ନୀତି ପାଇଁ ପ୍ରତିବଦ୍ଧ। ଏହି ନୀତି ସମସ୍ତ କାର୍ଯ୍ୟ, ଶିକ୍ଷା କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ଓ ସମୁଦାୟ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପରେ ଏକ ନିରପେକ୍ଷ ଓ ନ୍ୟାୟସଙ୍ଗତ ପରିବେଶ ପ୍ରଦାନ କରିବା ପ୍ରତି ଆମର ପ୍ରତିବଦ୍ଧତାକୁ ସ୍ଥାପିତ କରେ।
1. ନୀତି ବିବୃତି
Global Tech Council ସମସ୍ତ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ପ୍ରତି ସମାନ ବ୍ୟବହାରର ନୀତି ପାଇଁ ପ୍ରତିବଦ୍ଧ। ଆମେ ବିଶ୍ୱାସ କରୁ ଯେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ବ୍ୟକ୍ତି ମର୍ଯ୍ୟାଦା, ନିରପେକ୍ଷତା ଓ ସମ୍ମାନ ସହିତ ବ୍ୟବହାର ପାଇବାକୁ ଯୋଗ୍ୟ - ତାଙ୍କ ପୃଷ୍ଠଭୂମି, ପରିଚୟ କିମ୍ବା ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ପରିସ୍ଥିତି ନିର୍ବିଶେଷରେ।
ଏହି ସମାନ ବ୍ୟବହାର ନୀତି ଆମର ଶିକ୍ଷା କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ, ସମୁଦାୟ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପ, ନିଯୁକ୍ତି ପ୍ରଥା ଓ ବ୍ୟବସାୟିକ ସମ୍ପର୍କ ସମେତ ସମସ୍ତ କାର୍ଯ୍ୟରେ ଏକ ନିରପେକ୍ଷ ଓ ନ୍ୟାୟସଙ୍ଗତ ପରିବେଶ ପ୍ରଦାନ କରିବା ପ୍ରତି ଆମର ପ୍ରତିବଦ୍ଧତାକୁ ସ୍ଥାପିତ କରେ। ଆମେ କୌଣସି ପ୍ରକାରର ଭେଦଭାବ, ଉତ୍ପୀଡ଼ନ କିମ୍ବା ଅନ୍ୟାୟ ବ୍ୟବହାରକୁ ସହ୍ୟ କରୁନାହୁଁ।
2. ପରିସର
ଏହି ନୀତି ନିମ୍ନଲିଖିତଙ୍କ ପାଇଁ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ:
- ଏଥିରେ ନାମ ଲେଖାଇଥିବା ସମସ୍ତ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀ Global Tech Council ସାର୍ଟିଫିକେସନ୍ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ
- ଏହାର ସଦସ୍ୟମାନେ Global Tech Council ସମୁଦାୟ
- ଏହାର କର୍ମଚାରୀ, ଠିକାଦାର ଓ ସହଭାଗୀ Global Tech Council
- କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ, ୱେବିନାର୍ ଓ ପ୍ରଶିକ୍ଷଣ ଅଧିବେଶନରେ ଅଂଶଗ୍ରହଣକାରୀମାନେ
- ଆମ ୱେବସାଇଟ୍ ଓ ଅନଲାଇନ୍ ପ୍ଲାଟଫର୍ମରେ ହେଉଥିବା ସମସ୍ତ ପାରସ୍ପରିକ ଯୋଗାଯୋଗ
ଏହି ନୀତି ଆଇନ ଦ୍ୱାରା ସୁରକ୍ଷିତ ସମସ୍ତ ବୈଶିଷ୍ଟ୍ୟକୁ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ କରେ। ଏଥିରେ ଜାତିଗତ ପରିଚୟ, ବର୍ଣ୍ଣ, ଧର୍ମ, ଲିଙ୍ଗ, ଜାତୀୟ ମୂଳ, ବୟସ, ଭିନ୍ନକ୍ଷମତା, ଯୌନ ଅଭିମୁଖୀକରଣ, ଲିଙ୍ଗ ପରିଚୟ, ବୈବାହିକ ସ୍ଥିତି, ପୂର୍ବତନ ସେନା କର୍ମଚାରୀ ହେବାର ସ୍ଥିତି ଏବଂ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ ଆଇନ ଦ୍ୱାରା ସୁରକ୍ଷିତ ଅନ୍ୟ ଯେକୌଣସି ବୈଶିଷ୍ଟ୍ୟ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ, କିନ୍ତୁ ଏହା କେବଳ ଏଗୁଡ଼ିକରେ ସୀମିତ ନୁହେଁ।
3. ମୂଳ ନୀତି
ସମାନ ବ୍ୟବହାର ପ୍ରତି ଆମର ପ୍ରତିବଦ୍ଧତା ନିମ୍ନଲିଖିତ ମୂଳ ନୀତିଗୁଡ଼ିକ ଉପରେ ଆଧାରିତ:
ବିଶ୍ୱସ୍ତରୀୟ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତି
ଆମେ 145+ ଦେଶର ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀଙ୍କୁ ସେବା ପ୍ରଦାନ କରୁ ଏବଂ ସାଂସ୍କୃତିକ ସମ୍ବେଦନଶୀଳତା ଓ ବିଶ୍ୱସ୍ତରୀୟ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତି ପ୍ରତି ପ୍ରତିବଦ୍ଧ। ପେସାଦାରମାନଙ୍କ ଭୌଗୋଳିକ ଅବସ୍ଥାନ କିମ୍ବା ସାଂସ୍କୃତିକ ପୃଷ୍ଠଭୂମି ନିର୍ବିଶେଷରେ, ଆମ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମଗୁଡ଼ିକୁ ବିଶ୍ୱବ୍ୟାପୀ ପେସାଦାରଙ୍କ ପାଇଁ ସୁଲଭ ଓ ପ୍ରାସଙ୍ଗିକ କରିବା ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟରେ ପ୍ରସ୍ତୁତ କରାଯାଇଛି।
ବିବିଧତାପୂର୍ଣ୍ଣ ସମୁଦାୟ
ଆମର 125,000+ ପେସାଦାରଙ୍କ ସମୁଦାୟ ବିଭିନ୍ନ ପୃଷ୍ଠଭୂମି, ଦୃଷ୍ଟିକୋଣ ଓ ଅଭିଜ୍ଞତାର ପ୍ରତିନିଧିତ୍ୱ କରେ। ଆମେ ଏହି ବିବିଧତାକୁ ମୂଲ୍ୟ ଦେଉ ଏବଂ ବିଶ୍ୱାସ କରୁ ଯେ ଏହା ଆମର ଶିକ୍ଷା ସେବା ଓ ବ୍ୟାପକ ବ୍ଲକ୍ଚେନ୍ ଇକୋସିଷ୍ଟମ୍କୁ ସୁଦୃଢ଼ କରେ।
ଆଇନ ଦ୍ୱାରା ସୁରକ୍ଷିତ ବୈଶିଷ୍ଟ୍ୟ
ଆମେ ଜାତିଗତ ପରିଚୟ, ଲିଙ୍ଗ, ବୟସ, ଭିନ୍ନକ୍ଷମତା, ଧର୍ମ, ଯୌନ ଅଭିମୁଖୀକରଣ, ଜାତୀୟ ମୂଳ ଏବଂ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ ଆଇନ ଦ୍ୱାରା ସୁରକ୍ଷିତ ଅନ୍ୟ ବୈଶିଷ୍ଟ୍ୟ ଆଧାରରେ ହେଉଥିବା ଭେଦଭାବରୁ ସୁରକ୍ଷା ପ୍ରଦାନ କରୁ। ଆଇନ ଦ୍ୱାରା ସୁରକ୍ଷିତ କୌଣସି ବୈଶିଷ୍ଟ୍ୟ ଆଧାରରେ କୌଣସି ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ପ୍ରତି ଅନ୍ୟମାନଙ୍କ ତୁଳନାରେ କମ୍ ଅନୁକୂଳ ବ୍ୟବହାର କରାଯିବ ନାହିଁ।
ସମାନ ମାନଦଣ୍ଡ
ସମସ୍ତ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀଙ୍କୁ ସମାନ ବସ୍ତୁନିଷ୍ଠ ମାନଦଣ୍ଡ ଅନୁଯାୟୀ ମୂଲ୍ୟାୟନ କରାଯାଏ, ଯାହା ସାର୍ଟିଫିକେସନ୍ ଫଳାଫଳକୁ ନ୍ୟାୟସଙ୍ଗତ ଓ ଯୋଗ୍ୟତାଭିତ୍ତିକ କରେ। ମୂଲ୍ୟାୟନ ମାନଦଣ୍ଡ ସ୍ୱଚ୍ଛ, ସମାନ ଭାବରେ ପ୍ରୟୋଗ କରାଯାଏ ଏବଂ ପକ୍ଷପାତମୁକ୍ତ ରହେ।
4. ଶିକ୍ଷା ଓ ସାର୍ଟିଫିକେସନ୍
ସମାନ ବ୍ୟବହାର ପ୍ରତି ଆମର ପ୍ରତିବଦ୍ଧତା ଆମ ଶିକ୍ଷା କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମର ପ୍ରତ୍ୟେକ ଦିଗରେ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ:
- କୌଣସି ଭେଦଭାବ ବିନା ସମସ୍ତ ଯୋଗ୍ୟ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀଙ୍କ ପାଇଁ ସମସ୍ତ ସାର୍ଟିଫିକେସନ୍ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମ ଉପଲବ୍ଧ
- ମୂଲ୍ୟାୟନ ମାନଦଣ୍ଡ ବସ୍ତୁନିଷ୍ଠ ଓ ସ୍ୱଚ୍ଛ ଏବଂ ସମସ୍ତ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ପାଇଁ ସମାନ ଭାବରେ ପ୍ରୟୋଗ କରାଯାଏ
- ଅନୁରୋଧ କ୍ରମେ ଭିନ୍ନକ୍ଷମ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀଙ୍କ ପାଇଁ ଯଥୋଚିତ ସୁବିଧା ଓ ସମନ୍ୱୟ ବ୍ୟବସ୍ଥା କରାଯାଏ
- ମୂଲ୍ୟ ନିର୍ଦ୍ଧାରଣ ନୀତିଗୁଡ଼ିକ ସ୍ୱଚ୍ଛ ଭାବେ ପ୍ରକାଶ କରାଯାଏ ଏବଂ ସମସ୍ତ ଶିକ୍ଷାର୍ଥୀଙ୍କ ପାଇଁ ସମାନ ଭାବେ ଲାଗୁ କରାଯାଏ
- ଶିକ୍ଷଣ ସାମଗ୍ରୀକୁ ସମସ୍ତଙ୍କ ପାଇଁ ଉପଯୋଗୀ ଏବଂ ଭେଦଭାବପୂର୍ଣ୍ଣ ଭାଷା ବା ଚିତ୍ରରୁ ମୁକ୍ତ ରଖିବା ପାଇଁ ପ୍ରସ୍ତୁତ କରାଯାଏ
- ସାର୍ଟିଫିକେସନ୍ ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ନିଷ୍ପତ୍ତି କେବଳ ପ୍ରଦର୍ଶିତ ଜ୍ଞାନ ଓ ଦକ୍ଷତା ଆଧାରରେ ନିଆଯାଏ
ଯଦି ଆପଣ ମନେ କରନ୍ତି ଯେ କୌଣସି ମୂଲ୍ୟାୟନ, ଗ୍ରେଡ୍ ନିର୍ଦ୍ଧାରଣ ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ନିଷ୍ପତ୍ତି କିମ୍ବା ସାର୍ଟିଫିକେସନ୍ ଫଳାଫଳ ପକ୍ଷପାତ ବା ଭେଦଭାବ ଦ୍ୱାରା ପ୍ରଭାବିତ ହୋଇଛି, ତେବେ ଦୟାକରି ଆମ ସହାୟତା ଦଳକୁ ଜଣାନ୍ତୁ। ଜଣାଯାଇଥିବା ସମସ୍ତ ବିଷୟର ପୁଙ୍ଖାନୁପୁଙ୍ଖ ତଦନ୍ତ କରାଯିବ।
5. କର୍ମକ୍ଷେତ୍ର ଓ ସମୁଦାୟ
ସମାନ ବ୍ୟବହାରର ନୀତି ଆମ କର୍ମକ୍ଷେତ୍ରର ପ୍ରଥା ଓ ସମୁଦାୟ ସହ ପାରସ୍ପରିକ ଯୋଗାଯୋଗରେ ମଧ୍ୟ ପ୍ରଯୁଜ୍ୟ:
ନିଯୁକ୍ତି ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ପ୍ରଥା
- ନିଯୁକ୍ତି ଓ ପଦୋନ୍ନତି ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ନିଷ୍ପତ୍ତି ମେଧା, ଦକ୍ଷତା ଓ ଯୋଗ୍ୟତା ଆଧାରରେ ନିଆଯାଏ
- ଲିଙ୍ଗ, ବର୍ଣ୍ଣ କିମ୍ବା ଆଇନଗତ ସୁରକ୍ଷାପ୍ରାପ୍ତ ଅନ୍ୟ ବୈଶିଷ୍ଟ୍ୟ ନିର୍ବିଶେଷରେ ସମାନ କାମ ପାଇଁ ସମାନ ଦରମା
- ନ୍ୟାୟସଙ୍ଗତ ଓ ସ୍ୱଚ୍ଛ କାର୍ଯ୍ୟଦକ୍ଷତା ମୂଲ୍ୟାୟନ ପ୍ରକ୍ରିୟା
- ବୃତ୍ତିଗତ ବିକାଶର ସୁଯୋଗ ପାଇବାରେ ସମାନ ଅଧିକାର
ସମୁଦାୟର ଆଚରଣ ମାନଦଣ୍ଡ
- ସମୁଦାୟର ସମସ୍ତ ସଦସ୍ୟଙ୍କ ସହ ଶିଷ୍ଟାଚାର ଓ ସମ୍ମାନର ସହିତ ବ୍ୟବହାର କରାଯାଏ
- ହଇରାଣ, ଧମକଚମକ ଓ ଭେଦଭାବପୂର୍ଣ୍ଣ ଆଚରଣକୁ ସହ୍ୟ କରାଯାଏ ନାହିଁ
- ମତାମତ ଓ ଅଭିଯୋଗଗୁଡ଼ିକୁ ନ୍ୟାୟସଙ୍ଗତ ଭାବରେ ଏବଂ ଗୋପନୀୟତା ରକ୍ଷା କରି ପରିଚାଳନା କରାଯାଏ
- ଆଲୋଚନା, ଫୋରମ୍ ଓ ସାମୁଦାୟିକ କାର୍ଯ୍ୟକ୍ରମରେ ସମସ୍ତଙ୍କ ମତାମତକୁ ଗୁରୁତ୍ୱ ଦିଆଯାଏ
6. ଉଲ୍ଲଂଘନ ବିଷୟରେ ଅଭିଯୋଗ
ଯଦି ଆପଣ ମନେ କରନ୍ତି ଯେ ଆପଣଙ୍କ ପ୍ରତି କିମ୍ବା ଅନ୍ୟ କାହା ପ୍ରତି ଅନ୍ୟାୟ ଆଚରଣ କରାଯାଇଛି ବା ଏହି ନୀତି ଉଲ୍ଲଂଘନ କରାଯାଇଛି, ତେବେ ନିମ୍ନଲିଖିତ ମାଧ୍ୟମରେ ତାହା ଜଣାଇବାକୁ ଆମେ ଆପଣଙ୍କୁ ଉତ୍ସାହିତ କରୁଛୁ:
- ଇମେଲ୍: support@globaltechcouncil.org
- ଯୋଗାଯୋଗ ଫର୍ମ: www.globaltechcouncil.org/contact-us
ଉଲ୍ଲଂଘନ ବିଷୟରେ ଜଣାଇବା ସମୟରେ, ଦୟାକରି ଯଥାସମ୍ଭବ ବିସ୍ତୃତ ତଥ୍ୟ ଦିଅନ୍ତୁ:
- ଘଟଣା କିମ୍ବା ଆଚରଣର ବିବରଣୀ
- ଘଟଣାର ତାରିଖ ଓ ଆନୁମାନିକ ସମୟ
- ସମ୍ପୃକ୍ତ ବ୍ୟକ୍ତିମାନଙ୍କ ନାମ ବା ବିବରଣୀ
- କୌଣସି ସାକ୍ଷୀ କିମ୍ବା ସମର୍ଥନକାରୀ ପ୍ରମାଣ
- ଆପଣଙ୍କ ଉପରେ ଘଟଣାର ପ୍ରଭାବ
ପ୍ରତିଶୋଧମୂଳକ କାର୍ଯ୍ୟ ନିଷିଦ୍ଧ: Global Tech Council ସଦ୍ଭାବରେ କୌଣସି ସମସ୍ୟା ବିଷୟରେ ଜଣାଉଥିବା ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ବିରୋଧରେ ପ୍ରତିଶୋଧମୂଳକ କାର୍ଯ୍ୟକୁ କଠୋର ଭାବେ ନିଷିଦ୍ଧ କରେ। ଅଭିଯୋଗକାରୀଙ୍କ ବିରୋଧରେ ପ୍ରତିଶୋଧମୂଳକ କାର୍ଯ୍ୟ କରିଥିବା ପ୍ରମାଣିତ ହେଲେ, ସମ୍ପୃକ୍ତ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ବିରୋଧରେ ଉପଯୁକ୍ତ ଶୃଙ୍ଖଳାଗତ କାର୍ଯ୍ୟାନୁଷ୍ଠାନ ନିଆଯିବ।
7. କାର୍ଯ୍ୟକାରିତା ଓ ପ୍ରତିକାର
Global Tech Council ସମସ୍ତ ଅଭିଯୋଗର ତୁରନ୍ତ ତଦନ୍ତ କରିବ ଏବଂ ଉପଯୁକ୍ତ ସଂଶୋଧନମୂଳକ ପଦକ୍ଷେପ ନେବ। ଆମର ନୀତି କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ କରିବା ପ୍ରକ୍ରିୟାରେ ନିମ୍ନଲିଖିତ ବିଷୟଗୁଡ଼ିକ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ:
- ପ୍ରାପ୍ତି ସ୍ୱୀକାର - ସମସ୍ତ ଅଭିଯୋଗ ପ୍ରାପ୍ତ ହେବାର 2 କାର୍ଯ୍ୟଦିବସ ମଧ୍ୟରେ ପ୍ରାପ୍ତି ସ୍ୱୀକାର କରାଯାଏ।
- ତଦନ୍ତ - 10 କାର୍ଯ୍ୟଦିବସ ମଧ୍ୟରେ ଏକ ବିସ୍ତୃତ ଓ ନିରପେକ୍ଷ ତଦନ୍ତ କରାଯାଏ।
- ସମାଧାନ - ତଦନ୍ତର ଫଳାଫଳ ଆଧାରରେ ଉପଯୁକ୍ତ ପ୍ରତିକାର ଓ ସୁଧାରମୂଳକ ପଦକ୍ଷେପ ନିର୍ଦ୍ଧାରଣ କରାଯାଏ।
- ପରବର୍ତ୍ତୀ ପଦକ୍ଷେପ - ଅଭିଯୋଗକାରୀଙ୍କୁ ଫଳାଫଳ ଜଣାଯାଏ (ଗୋପନୀୟତା ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ସୀମା ମଧ୍ୟରେ ଯେତେଦୂର ଅନୁମତି ରହିଛି)।
ସୁଧାରମୂଳକ ପଦକ୍ଷେପରେ ଔପଚାରିକ ଚେତାବନୀ, ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ପ୍ରଶିକ୍ଷଣ, ଆକ୍ସେସ୍ କିମ୍ବା ବିଶେଷ ସୁବିଧାର ସାମୟିକ ସ୍ଥଗିତକରଣ, ନିଯୁକ୍ତି କିମ୍ବା ସହଭାଗିତାର ସମାପ୍ତି, କିମ୍ବା ଉଲ୍ଲଂଘନର ଗୁରୁତ୍ୱ ଅନୁଯାୟୀ ଅନ୍ୟ ଉପଯୁକ୍ତ ପଦକ୍ଷେପ ଅନ୍ତର୍ଭୁକ୍ତ ହୋଇପାରେ।
8. ସମ୍ବନ୍ଧିତ ନୀତି ଓ ଯୋଗାଯୋଗ
ଏହି ନୀତିକୁ ଆମର ଅନ୍ୟ ସାଂଗଠନିକ ନୀତିଗୁଡ଼ିକ ସହିତ ପଢ଼ିବା ଉଚିତ। ଏହି ନୀତି ସମ୍ବନ୍ଧୀୟ ପ୍ରଶ୍ନ ପାଇଁ, ଦୟାକରି ନିମ୍ନ ଠିକଣାରେ ଆମ ସହିତ ଯୋଗାଯୋଗ କରନ୍ତୁ support@globaltechcouncil.org.